APS
Agent de Prévention et de Sécurité
ATHENA PROTEC
Rejoignez une équipe qui fait la sécurité autrement.
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On ne recrute pas des agents. On construit une équipe.
SSIAP
Spécialiste de la Prévention des Incendies
★★★★★ Excellent Noté 4.8/5
Une entreprise où votre profil a de la valeur.
Intégrer Athena Protec, ce n'est pas rejoindre un grand groupe où vous serez un numéro parmi des centaines. C'est rejoindre une structure à taille humaine, où chaque agent est connu, suivi et valorisé par son encadrement direct.
Nous cherchons activement des profils APS (Agent de Prévention et de Sécurité) et SSIAP (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes) sur l'ensemble du département 17 — avec une priorité sur les secteurs de La Rochelle, Rochefort, Saintes, Saint-Jean-d'Angély et l'Île d'Oléron.
Ce qu'on vous offre en retour.
Nous ne vous demandons pas de l'engagement sans vous en donner. Chez Athena Protec, nos agents bénéficient d'un encadrement de proximité, d'une communication directe avec la direction, et d'une réelle possibilité d'évolution au sein du groupe — y compris vers nos programmes de formation K-ATHENA.
Nous croyons qu'un agent qui se sent respecté et bien encadré est un agent qui performe mieux, reste plus longtemps et contribue à une équipe solide. C'est notre philosophie — et elle se traduit concrètement au quotidien.
Vous donnez le meilleur. Nous faisons pareil.
★★★★★ Excellent 4.8
Vous avez des questions ?
Quels profils recherchez-vous actuellement ?
Nous recrutons principalement des APS (titulaires du CQP ou titre professionnel Agent de Prévention et de Sécurité) et des SSIAP 1, 2 et 3. Nous étudions également les candidatures de profils en reconversion ou en cours de formation, selon les disponibilités de nos sessions.
Faut-il obligatoirement avoir sa carte professionnelle CNAPS à jour ?
Oui, c'est une condition sine qua non pour exercer légalement les métiers de la sécurité privée en France. Si votre carte est en cours de renouvellement ou si vous souhaitez vous former, notre filiale K-ATHENA peut vous accompagner dans ces démarches.
Sur quelles zones géographiques recrutez-vous ?
Nous recrutons sur l'ensemble de la Charente-Maritime (17). Les zones prioritaires actuellement sont La Rochelle, Rochefort, Saintes, Saint-Jean-d'Angély, Royan et l'Île d'Oléron. Si vous êtes dans le département, votre candidature nous intéresse.
Comment se déroule le processus de recrutement ?
Après réception de votre candidature, nous prenons contact rapidement pour un premier échange téléphonique. Si le profil correspond, nous organisons un entretien en face à face avec un responsable de l'encadrement. Pas de processus interminable — nous allons à l'essentiel.
Proposez-vous des contrats en CDI ou uniquement en CDD/vacation ?
Nous proposons différents types de contrats selon les missions et les profils — vacation, CDD et CDI. Notre objectif est de fidéliser nos équipes sur le long terme : les contrats durables sont notre priorité pour les profils engagés et fiables.
Est-il possible de postuler sans expérience en sécurité privée ?
Sous conditions. Si vous êtes titulaire des formations réglementaires et de votre carte professionnelle, nous étudions toutes les candidatures avec sérieux, y compris les profils débutants. L'envie, la rigueur et le sens des responsabilités comptent autant que l'expérience.
Comment déposer ma candidature ?
Rien de compliqué — rendez-vous sur notre formulaire de contact ou envoyez-nous directement votre CV accompagné de vos justificatifs (carte CNAPS, diplômes, habilitations). Nous accusons réception sous 48h et vous tenons informé à chaque étape.
Soumettez-nous votre candidature
Pour les fichiers joints : contact@athena-protec.com